随着世界转向在线学习，学习管理系统（LMS）已变得司空见惯。LMS允许教师和学习者像在课堂上一样轻松地在线完成学习过程。让我们快速了解一下将软件定义为LMS需要什么。

1。EdApp

EdApp是一个屡获殊荣的学习管理系统，受到训研所、德勤、美津浓、登喜路和拜耳等行业领先品牌的认可。作为LMS，该平台为组织提供了直观和高度参与的功能，如游戏化、间隔重复、微学习和移动学习，他们可以使用这些功能更有效地培训员工。

它还提高了在线学习内容创建和部署的门槛，拥有一系列功能强大的学习解决方案，包括符合SCORM的创作工具、PowerPoint转换、内置AI翻译和Canva集成。您甚至可以直接从其可编辑课程库导入和编辑课程，该课程库涉及不同行业的主题，如零售培训、建筑培训、食品和酒店培训等。

除了所有这些惊人的功能外，您还可以利用EdApp自己的快速刷新测验生成器来强化概念并提高员工的学习记忆。为了实现更多的协作学习，该平台提供了讨论功能和内置的虚拟教室，在这里可以轻松地与整个团队进行视频会议和虚拟培训课程。

还有各种管理工具，如分析和可操作的报告，使您能够更轻松地跟踪团队绩效、发现知识差距和解决学习难题。所有这些功能的结合使EdApp成为最受推荐的学习管理系统示例之一。

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2。Schoology

LMS的另一个示例是Schoology。由于大多数学习已转向在线学习，并采用了远程学习模式，Schoology为学区提供支持，重点关注K-12学校，为家长和教师提供提示。Schoology环境类似于Facebook，但它提供了更多的教育功能，如在线课堂测试、测试、测验和家庭作业。

此学习参与平台提供内置工具，帮助学生参与并鼓励他们使用各种内容，如视频、文本、游戏等。通过学校学，教育者可以创建自己的课程，也可以向学生发布每日提醒和作业。作业可以包括测验和讨论。还有许多评估选项，包括定时测试。作业和评估还可以附加评估标准，以便学习者知道自己的得分依据。

它提供的其他工具包括分析，可以轻松查看学员在培训评估中的表现。通过开放访问集成，自定进度的课程允许灵活完成，各种教学工具让教师或内容创作者可以自由创建个性化的学习体验。

3。它的学习它的学习是另一个LMS，具有许多有用的特性。它是针对K-12和高等教育的，因此它不像EdApp那样专注于企业培训。

其学习功能是提供一个大型内容库，以帮助创建课程。这对教育工作者来说很容易，因为他们不必从头做起。它还具有用于课程管理的报告和分析功能，以及进行小组项目的能力，可以在团队环境中对学生进行评估。

4。Kadenze

Kadenze是一个LMS，它有许多合作教育机构和组织，在一个平台下聚集在一起orm。其中一些合作伙伴包括普林斯顿大学、首尔艺术学院、斯坦福大学、加利福尼亚艺术学院等。与此列表中的其他LMS不同，此LMS针对的是音乐技术、编码、数字艺术等方面的大学教育。

在这里，课程设计者可以创建通常基于视频的课程。它们可以是计划的，也可以是自适应的。计划课程是实时的，并且有更严格的截止日期，而适应性课程让学生按照自己的条件完成课程。

Kadenze还允许教育者在学生完成课程时颁发证书。然而，有一个分层的成员模型，可以影响学生如何收到他们工作的反馈。更有趣的是，在卡丹泽所选的大学水平课程将为学习者提供实际的大学学分。提供这些课程的合作机构可以承认这一点。

5。ATutorLMS的另一个示例是ATutor。这个LMS特别有趣，因为它是一个免费的开源LMS。

由于其可访问性特点，该LMS允许教育者创建可供所有人使用的学习材料。它还允许适应性，因为它允许教师将管理任务分配给其他人。

6。EthosCE

EthosCE是另一个学习内容管理系统，但其独特之处在于它面向医学协会。从这个意义上说，它并不像其他LMS那样提供所有创造性的选择。

适用于医疗专业人员，但它是一个非常精简的LMS，提供成绩单、专业认证，并与认证计划集成。

7。WizIQWizIQ是一个LMS，允许教育者创建、营销和向广大受众销售他们的课程。

教育者可以创建主题优美的课程，通过多媒体课程吸引学习者。许多评估类型也有助于教育者了解他们的学习者对内容的理解程度。这是一个适用于企业家和希望培训员工的公司的教育工作者的系统。

8。Spongelab

另一个LMS是Spongelab。本LMS专注于科学教育。

它收集了大量的课程以及视频、图像和游戏等其他媒体。教师可以加入该网站并从其内容中吸取教训。

还有分析功能，以便教师可以跟踪学生的作业。

9。Sakai

另一个LMS是Sakai。与ATutor一样，这个LMS是免费的、开源的。

Sakai允许通过模块构建课程，您可以在其中存储文本、测验、视频和其他资源。它还注重促进师生之间的交流与合作。评分和评估也被考虑在内，Sakai允许教育者对作业做出丰富的反馈。

10。Edmodo

另一个要写的LMS是Edmodo。这是另一个K-12 LMS，专注于满足远程课堂的教师需求。

课程可以创建，重点是通过给学生提供的沟通工具来增强学生的参与能力。家长也可以进行评估，他们的观点得到了充分考虑。

11。Violet LMS

Violet LMS是一家提供全面服务的LMS提供商，支持各种培训，如员工培训、入职培训、销售培训、合规培训、分销培训，甚至客户培训。他们的策略包括通过互动元素和虚拟培训课程创建课程。它还提供认证管理和认证模板。该学习管理系统具有许多强大的功能，非常适合需要强大LMS的大型组织。然而，小型企业可能会被列出的工具淹没，无法全部使用。

es不仅应该支持文本，还应该支持富媒体，如图像、音频、视频和交互组件。

除了能够创建课程外，LMS还需要允许教育者管理课程。这意味着教育者可以进行更改，如添加新课程、组织课程或管理用户。这可以实现，因为LMS包括管理接口。

LMS能够做的另一件事是允许学生进行评估。需要有方法在课中和课后测试学习者的知识。理想情况下，应该有各种各样的方法来实现这一点，例如自由回答问题、多项选择或提交创造性项目（如视频）。

结论在本文中，我们看到了几个SaaS LMS示例。有各种各样的LMS，但当你在寻找企业培训、K-12或大学LMS的例子时，你会发现这个列表是一个很好的开始。你还喜欢哪些LMS网站？

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